2021年，大学生毕业人数高达909万，但社会上空缺的岗位却供不应求。
国家在不断地提高对教育的重视度，也相应地提高了人们对于教育的重视度，身为家长，希望给孩子最好的教育环境，这也使得大学生的人数在逐年增加。
遍地可见的大学生，导致学历严重贬值，工作岗位缺失严重，很多大学生毕业后，不能及时地找到合适的工作，甚至只能选择回家待业，造成了一定程度的人才堆积。
也让各个用人单位在招聘时，相应地提高了招聘条件，很多相对较大的企业单位，“唯学历、唯名校”成了大学生就业路上最大的“绊脚石”，尤其是985高校毕业真的有那么重要吗？
大学生面试被拒，HR说出普通大学和985的差别
虽然有很多学生说：“大学就像是一个小型的社会！”但学生能在大学中，积累的社会经验和工作经验有限，多数学生在大学毕业时，依旧是一个职场小白，毫无工作经验。
一名普通大学的毕业生，在接受大公司的面试时被拒，追问其原因，无奈公司的HR说出了普通大学和985的差别，HR的一番话，值得大学生深思，原因现实且残忍。
“像你这样的我在街上一抓一大把”
在大公司的招聘中，之所以“唯学历、唯高校”，就是因为现在遍地都是大学生，但大学生真实的资质却鱼龙混杂，而各个用人单位在招聘时，判断的标准就是毕业院校和学历。
普通大学和985最根本的差别，就在于生源质量上，各大985院校招录的学生，都是高考成绩超过一本录取线150分左右的学生，是肉眼可见的优秀，但普本就需要慎重考虑了。
“在你还在考四级时，985的学生已经在考雅思、托福了”
众所周知，本科大学生在学校期间，是可以报考英语四、六级考试的，这是目前就业市场上，非常看重的一项证书，对学生的就业也有一定的帮助，一般普本非英语专业的学生只会考到四级。
可是在HR的眼中，同样的问题：英语，在问到985毕业生时，他们会说雅思或托福的分数，其次还有类似的计算机水平，普本的学生过国二，已经觉得很有成就了。
殊不知这只是计算机入门水准，也就是刚刚开始接触到编程，但很多985学生毕业时已经是精通计算机语言了，这就是同样的学习时间，可是最终达到的成绩却大不相同。
“你说大学没时间积累工作经验，985学生大三、大四就已经开始实习了”
有一句话：越优秀的人越努力！大多数普通大学的学生，上大学时，将全部的心思放在展现自己、提升各方面能力上，本想着能在毕业应聘时展示大学几年的成就。
却不曾想跑错了方向，在普本学生在忙毕业时，985学生已经开始找大公司实习了，并且实习时间至少是6个月，毕竟越大的企业越在意工作效率，不愿花费过多的时间在培养新人上。
普通大学的学生，怎么做才有可能进到大公司工作？
不能让环境限制住发展
不能因为考进普通大学，就让环境限制住自己的发展，在大多数人看来，普通大学生最好的归宿就是编制、体系，也就是拿俗称的“铁饭碗”工作岗位，实际上天外有天。
还有很多更加优秀的工作岗位，发展前景要比铁饭碗好很多，想要成为优秀的人，就要以更优秀的人做标杆，要一直往前看，不能取得些许成绩，就和不如自己的人作比较。
制定详细的发展规划
大多数大学生对于未来的发展方向，至少会有初步的打算，所以制定一个发展规划很有必要，学生将自己想从事的工作、达到的高度、实现的价值等，这些都能详细规划。
因为上大学后，身边的诱惑逐渐变多，很多学生也因此迷失本心，想要做到出淤泥而不染，制定一个发展规划约束自己，是很有必要的，也能帮助学生在迷失时找到重新找到方向。
总结：
随着大学毕业生的人数逐年增加，大学生们为了找到更好的工作，纷纷将注意力转移到考研、考公上，虽然国家对此提出扩招，但考生之间依旧存在着激烈的竞争关系。
最终上岸的还是掐尖的毕业生，所以学生真正的能力和学识才是最重要的，越普通的大学生，只有做出不平凡的成绩，才有机会和名校毕业生争一争工作。
今日话题：你认为普通大学和985的差别，对学生影响大吗？
