某学校校长克扣学生的伙食费，给老师发放补助，同时，自己也捞点好处，最终事情败露，校长被处分。很多老师同情校长：校长没有全部装袋子口袋里，还给老师一部分，比我们学校长强多了！看图：
为何校长克扣伙食费，给老师发放补助？
一是老师加班、值班需要发补助。可是政策又不允许发补助，或者学校没钱给老师发补助，为何？学校经费紧张啊！可是又安排了老师加班、值班，怎么办？所以，校长就出个主意，克扣了学生的伙食费。
二是克扣学生伙食费，操作简单。且不容易被发现！为何？因为伙食费实在太多了，克扣一点伙食费难以看出来！只要没人说就行。所以学生的伙食费自然就成了学校的唐僧肉。只要接触的伙食费，都要捞一把。该校长也不例外。
三是见怪不怪，习以为常。为何？因为大家都这么做。几乎所有的学校都如此操作！所以，该校长被处分，本人肯定感到冤枉、委屈。其他地方没钱，不克扣伙食费克扣什么？
加班、值班，用什么钱发补助？
一是如果校长、老师加班、值班了，必须要发补助。不过，发补助跟克扣伙食费没半点关系。作为校长，不能犯逻辑上的错误。绝对不能为了发放补助而克扣伙食费！也不能认为：克扣伙食费是正确的。补助跟伙食费八竿子打不着，所以，该校长就应该受到处罚！逻辑混乱！
二是值班费怎么发？可用学校的公用经费来发。只要符合报销标准即可。如果学校没有公用经费，那怎么办？那就欠着，暂时不发；或者是学校没钱，学生少，公共经费很少，日常办公都很困难，那就不安排加班、值班，值什么班呢？学校有监控，再说学校也没有什么东西可偷啊，偷学校什么？偷了也会破案。所以，学校停止加班、值班。
三是克扣伙食费发补助是错误的，且犯了原则性错误，甚至是违法的！那么犯错、违法必然会被追究。所以，校长被追究不冤枉，因为犯错、犯法在先嘛！
网友说：
网友一：这个要学无锡，所有学校不许搞食堂！因为食堂最容易滋生腐败，改为：送餐车送餐！深挖这个校长，一定有收获！
网友二：公立学校都有此类情况，我儿子的学校也这样！我们坐标江浙沪，具体我就不说了……某些私立学校更厉害，收费一年七八万，孩子们吃得清汤寡水；但为了孩子，家长敢怒不敢言。
网友三：任何一个初高中学校食堂都要严管严查，学生出钱吃不了相等价格的伙食！学生利益高于一切，现在是学生的钱最好赚了。
怎么办？
一是非必要，学校不要安排加班、值班。如果安排了，就得发补贴钱，不发补贴钱，老师不乐意，领导也不高兴。但校长真的很难办。不过，一旦出个事，吃不了兜着走，还是校长的责任；安排好了，又拿不出钱来发补助。所以，校长斟酌之后，还是选择不安排！
二是无论发生什么样的补助？都不能跟伙食费关联起来，更不能克扣伙食费。校长要吃一堑长一智，牢记教训，这一次算不错，没违法，没被开除公职。只是领到个处分。如果校长伸手再长，拿得再多，可能就要被开除公职了！真乃：叫天天不应，叫地地不灵。后悔的机会都没有了。
该校长也算幸运，要是继续深挖，说不定还会有惊喜！
三是校长花钱做事要走程序！学校没钱，怎么办？事还得做，就向上级申请费用，上级不给，那是上级的事，校长起码申请了！同时，校长用好学校现有资产，力争增加收入，比如：出租沿街房屋，接着上交财政，然后再划拨回来；减少不必要的支出，开源节流！
校长值班或者加班，不拿钱、少拿钱！一旦校长拿钱，自己就说不清楚了！校长是为了自己拿钱还是为了老师值班拿钱？所以，校长守住底线，不碰红线。按照规矩办事。
总之，校长因克扣伙食费而受到处罚，一点不冤！说明该校长不守纪律，不学文件！更不懂规矩，教训很深刻！
校长在工作中，凡是不该伸的手不要伸，不该拿的钱不要拿！堂堂正正，不是只挂在嘴上的，而是落实到行动中的。不然，还会犯错误！
大家怎么看？
