网友咨询:
为什么感觉有的企业领导学历层次不高，却改高学历下属的稿子？
我的答复:
不管是在体制内工作，还是在国企，私营企业工作，只要达到了一定的水平，通常都需要准备讲话稿，尤其是在正式的场合，这样才能够显得足够尊重。
作为企业的领导，每天需要完成的工作非常多，有时候对于一些具体的事务性工作并不了解，如果他要去参加一个会议，大部分情况都是由公司里面的下属，给他准备好讲话稿，在这个过程当中，领导会根据自己的一些思维去改讲话稿。
这就引起了一个话题，有一些企业领导，他本身学历水平并不高，甚至有些人可能只是中专大专毕业，下属的学历要比他高很多，为什么他还要改下属的稿子，我建议你可以考虑下面这几点！
一、能在企业成为领导的人，通常阅历都比较丰富，这比学历更重要
在企业当领导的人，并不是每一个人学历都非常高，对于一些企业创始人来说，也许当初他的学历只是大专学历而已，随着经济社会的发展，在企业当中工作的员工，肯定也会有相当一部分人拥有比较高的学历。
不管一个人学历层次怎么样，只要他能够在企业成为名领导，就说明他的人生阅历非常丰富，如果没有非常丰富的人生阅历，他根本就干不到这个位置。
学历对于一个青年来说非常重要，因为这决定了他能够找到什么样的工作，但是参加工作以后的工作经验也非常重要，因为这属于后期发展的能力。
我们不能以为学历论，但是也不能不重视学历，因为学历是你学习能力的一个凭证，决定你的人生起点。
有一句古话说得非常对，那就是读万卷书行万里路，现在的学生既要在学校认真读书，也要多到社会当中去实践，多去看一下现实的世界，这样才能够做到理论与实际相结合。
二、在领导岗位工作的人，对于公司整体情况比较了解
作为公司的领导，经常需要参加各种会议，在这些会议上面有可能就要准备发言稿，领导的时间也非常忙，不可能每一篇讲话稿都是自己去写，只能够由他的秘书或者是下属给一个初稿，由他本人进行修改。
如果你遇到了领导的学历水平并不高，但是他却又修改你的稿子，这时候要正确看待，因为领导对于整个公司的情况非常了解，你写稿子的时候只是从你的角度去看这个问题而已。
作为秘书或者是部属给领导写的稿子，基本上都不会特别符合领导的意图，除非一开始领导就已经把框架给你列出来，这样写出来的稿子，可能才比较符合领导的意图。
在秘书提供的初稿上面，根据领导对公司的整体把握和人生阅历，他会进行一定幅度的修改，两者结合出来的稿子就是一片相对比较好的稿子，比较符合公司的实际情况。
三、学历只是代表了学习能力，并不代表写稿子的水平就很高
现在有一个好的学历，你才能够找到一份比较好的工作，这是很现实的情况，但是有一个好的学历，只是说明你的学习能力比较强，并不代表写稿子的水平就很高。
有一句话是闻道有先后术业有专攻，做人什么时候都要懂得谦虚，也许你的学历层次确实比公司的领导更高，但是并不代表你的能力就比他强，更不代表那些稿子的能力就比他强。
因为能够在公司领导岗位工作的人，他整天参加各种大小会议，每一次参加会议可能他都需要念一次稿子，长年累月下来，他看到过的稿子要比你写的稿子多得多。
他在前面这么多年的时间当中，看到的稿子也都是有很多的秘书或者是部属给他写出来的，这前面有很多人的能力也非常强，他在这些人的基础上面，能够吸收到很多好的营养。
如果你遇到了你的领导学历比较低，内心不要有什么歧视，因为在当年他那个年代，也许他的高考分数并不比你低，只是那时候大学招录比较少，导致他没有能够去重点大学读书而已。
四、修改稿子的过程，就是领导构思工作计划的过程
在公司的领导岗位工作，经常需要参加一些会议，这时候就需要秘书或者是部属给他提供讲话的稿子，但是很少有领导会直接拿秘书的稿子来讲，他肯定会根据实际情况进行一定的修改。
在有些秘书或者是部属的眼中，领导修改稿子好像是对自己能力的不信任，其实并不是这样，因为领导在修改稿子的过程，就是在构思工作思路的过程。
公司领导的讲话稿，他肯定不会白白去讲，肯定需要考虑讲完这番话对公司能够起到什么样的作用，能够引导公司走向什么样的方向，这些都是领导需要考虑的问题。
如果领导完全按照秘书的讲话稿，那么领导也就不是领导了，秘书才是领导，因为这篇稿子就是秘书写的，是按照秘书的意思去发展公司，而不是照领导的意图去发展公司。
五、学历决定了一个人的起点，但未来的高度和后期的努力相关
今天讨论的问题聚焦在两个地方，第一个是学历的问题，第二个是身份的问题，这也是很多刚刚毕业参加工作的青年比较把握不准的地方。
尤其是一些学历层次比较高，上学时所读的学校比较好的青年，他们大学刚毕业的时候，内心难免会自信心满满，看到他的领导只是一个普通大学毕业，内心就会有所轻视。
如果你有这样的心态我建议抓紧时间进行调整，因为这种心态参加工作，最终肯定会让你发展的不如意。
学历只能够证明你在大学确实学习比较刻苦，学到了很多有用的东西，学历也能够给你一个比较好的起点，能够让你找到比较好的工作。
但是真正参加工作以后，我建议你忘记你的学历层次，忘记你在学校属于多么厉害的人，轻易不要提当年的事情。
在我身边也认识有个别朋友，他们嘴边经常挂着一句话，就是当年怎么样，这种人最后在职场当中都非常吃亏。
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