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秋招新变化, 毕业生出现“三难”现象, 家长: 硕士毕业, 一样纠结

23年大学毕业生找工作从大四入学就开始了,因为疫情原因,很多大学生找工作难度大,秋招的场次也减少了不少,各单位对于学生的院校层次也很挑剔,毕业生们找工作出现“三难”的现象。

儿子这几天有些失落。秋季校招开始一阵了,从开始时的信心满满到这两天闭口不谈,估计是不太理想,话说儿子的大学层次还真是不低,但是找工作依然是没有眉目。

本来是准备考研的,也已经努力了很长一段时间。前一阵跟我微信说今年准备报考的学校考研缩招了,有点烦躁,说要不然两手准备吧,校招有合适的我就先签了。我说完全可以,但要以考研为主。

又想挑单位又想挑城市,投了简历后有的进行简单笔试,有的还要网上面试,结果都是说已进入人才库。有一家排队三小时等面试,结果轮到他们专业时说招满了,气得不行,耽误时间又影响情绪。

我说不然咱还是专心备考吧,别两头没着落。等年底考研结束了不是还有春招啊。儿子说春招规模小,等同捡漏,机会更少,秋招一旦机会流失,春招机会更是渺茫。

咱也不懂,咱也不敢乱问,怕说不好影响他心情。现在想找个合适的工作这么难了吗?大学毕业生找工作也出现了三难局面,即考编难,考研难,就业难。感觉现在的孩子,咋这么难呢!

其实现在不管哪个行业都是围城,比如被大家热捧的体制内的事业编也是一样,有个朋友刚刚考上事业单位,朋友圈在晒图,兴奋,激动,奋斗了那么长时间终于上岸,无法表达的心情。

有人说恭喜进入围城。这让我想起了我自己刚刚考上事业单位的时候,觉得自己之前所有的努力都值得,觉得自己再也不用为工作发愁,所有人觉得你好厉害,自己也是格外开心。

当自己正式入职工作时,其实并不是自己想象的美好,但是在收入方面确实有所提升,但是其中的心酸可能只有自己才能真正的体会,要么也不会有哪些辞职事业编的。

不过那个工作也不是轻而易举的,所以当你不满足现状,就努力改变,提升自己,不抱怨,愿所有的人努力提升自己,过成自己想要的生活就好。

在目前就业难的大趋势下,要保护好自己,

现在越来越感觉生活不易。且不说能赚多少钱,即使是拿着微薄的收入,工作都很难坚持下去。了解了很多行业,很多的人,发现都是如此。到底出了什么问题,会越来越难。

创业不易,现在打工也不易。对于底层的人,原来干的活少,自然挣得少,这是无可非议,现在干得多,挣的一样,甚至各种考核,得到的更少。即使是这样,如果你不愿意干,还会有很多人干。无论是小企业,还是国企都这样。

尤其是对于底层的人来说,越来越难。早起晚睡,到头来出力不讨好是经常现象。

当下,内卷严重的情况下,企业发展都举步维艰。即使是企业内部的员工,也失去也企业保护自己员工的现象,很多时候,企业行为成为员工个人行为。一切都是自己的事情,工作更是失去了动力和积极性。

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