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女生普通基层选调生, 和二线城市职业学校教师怎么选? 考虑这几点

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女生普通基层选调和二线城市职业学校教师怎么选?

做为基层选调生已经满2年有余了,四级主,到手工资不到4000,绩效偶尔发一点,财政紧张,进来就没有发过完整版的,家中无人在体制内。目前在县城跟班,家在县城,生活圈子狭窄,无存款,无结婚对象,目前年龄29,硕士学历。

中职学校在省会城市,专任课教师,到手工资应该应该比现在多点,或者绩效能发出来。

人生到处都是坑,一路上踩坑,不确定自己想要什么,但有一点是明确的,就是希望能够开源节流,多攒点钱,不至于自己想买点东西或者家里出现急需用钱的时候而手足无措。

我的答复:

我平时因为工作的关系,认识不少参加体制内考试的青年,也认识不少在公务员岗位工作的朋友,像你这样的情况,在基层工作确实是会感觉到比较无聊,毕竟你作为硕士研究生,也许去其他的岗位会有更好的发展。

如果你是考虑工作地点的问题,去省会城市毫无疑问是一个更好的选择,但省会城市中职学校教师的岗位,我认为可能不一定真的非常适合你。针对你提出的问题,我建议可以从下面几个方面进行考虑。

一、在省会城市中职学校工作,确实能够领取到相对不错的工资

在我身边也认识有几个朋友,是在省会城市工作,其中有一个人就是在省会城市的中职学校工作,省会城市毕竟是属于经济发展相对较好的地区,比一般的县级公务员要好一些,这是很正常的情况。

以我所在地区为例,如果作为一个本科毕业生,你去到县一级公务员的岗位工作,每个月到手的工资是3000多块钱,年底总共是2万块钱的绩效,如果你去到中职学校工作,尤其是省会城市的中职学校,每个月到手4000多块钱,年底发放两三万块钱的绩效不会有任何压力,相比于县级公务员要好不少。

在中职学校因为没有升学的压力,上课的很多内容都是纯粹技术技能性的内容,不会有太大的上课压力,相对来说工作压力就要小很多,每年的寒暑假和平时周末节假日都能够放假,根本就不存在补课的问题。

二、县级以下的单位想要获得好的发展,确实存在比较大的难度

作为一名硕士研究生学历的青年,你通过自己的努力选调到县级公务员的岗位工作,我认为对于很多人来说可能都觉得这是一个比较不错的机会,但你作为硕士研究生学历的青年,我认为县级单位对你来说并不算是一个多好的选择。

在县级以下的单位都是属于正科级单位,在这些单位晋升到副科级不会有太大难度,作为硕士研究生学历的青年,入职就是四级主任科员,但未来真正想要调整到实职还是需要比较长的时间。

虽然说你比其他一般的公务员有更大的优势,但你想要从副科级晋升到正科级,在县级单位也会有很大的难度,因为需要面对比较激烈的竞争,只能说你比其他一般的公务员有更大的优势而已。

三、如果你学习能力比较强,我更偏向于建议你通过遴选考试到省会城市

作为拥有硕士研究生学历的青年,你一直在县城工作多少都会有很多不甘心的地方,这在我身边已经有很多的朋友反馈过这样的现金,我认为像你这样的情况,最合适的选择并不是辞职去省会城市中职学校工作,而是通过遴选考试到省会城市工作。

已经到公务员岗位工作的青年,辞职是一件不太现实的事情,因为辞职以后你会有影响期,在几年之内都不能够参加体制内的考试,但是对于公务员来说,只要你工作满对应的年限符合条件就能够参加遴选考试,这是专门针对公务员调整工作岗位的一种考试。

如果你能够通过遴选考试到省一级的单位工作,你就可以去到省会城市,同时在省一级的公务员岗位,你的发展空间会非常好,你能够享受的工资待遇基本上也是整个省份当中最高的工资待遇。

四、在当前的年纪,找一个合适的对象结婚也非常重要

作为一个29岁的青年,我认为现在对于你来说,不仅仅要考虑工作上的一些事情,你也应该考虑自己的人生大事,因为对于你这样的青年,29岁还不结婚,未来再想找合适的对象,多少都会存在一定的难度。

如果你去仔细观察最近几年公务员和事业单位考试最终录取的情况,你就会发现大部分单位最终录取的人都是属于女生,这也就意味着体制内的男生越来越少,如果你不珍惜机会,未来就会遇到很多现实问题。

如果你到了30岁以后还没有找到合适的对象,作为一个在体制内工作的公务员,虽然你是硕士研究生的学历,但想要再找到一个很好的对象,也会存在比较大的问题,毕竟你的年纪摆在这里,真正优秀的青年,他们更愿意找一个比你年轻的女生。

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