成为公务员，吃上一碗国家饭，一直都是许多人的梦想。
而当22年的国考拉开帷幕后，我们惊讶的发现，报名人数竟然首次突破了两百万大关。这个数字让人咋舌，也表明，国人对“体制内”的向往和热爱。
但是，很少有人知道，我国多个地区的财政状况已经处于“紧张”的状态，用一句简单的话来说，就是“有编制并不一定有工资”。然而，在这种情况下，某个地区仍然统招了4700多名网格员。虽然网格员并不算是“体制内”人员，但他们的工资和福利是参照当地事业编制的收入水平来确定的，其主要来源仍然是财政。
统招这么多网格员，对于本来就很紧张的财政来说，无疑是“雪上加霜”。那么，这个职位真的有这么紧缺吗？为什么会一下子统招这么多网格员呢？
网格员的全称叫做“城市管理网格员”，这是我们国家统计局、市场监管总局等多个部门在2020年7月份发布的九个新职业之一。这个工作的主要任务是在一定的范围内，通过巡查等多种方法，及时了解居民的情况，并按要求将这些信息录入系统。同时，他们还要接受群众的举报信息，通知存在问题的单位并协商解决。总之，这个职业的核心理念就是“从群众中来，到群众中去”。
这个岗位虽然不大，但却十分重要，而究其原因就是因为近年来城市发展的日益加快，大量的人口涌入大城市，导致管理起来变得十分困难。而面对这种情况，网格员就应运而生了。
这个职业非常重要，因为他们是连接城市管理与居民之间的纽带。一些群众如果在生活中遇到了问题，都可以找网格员反映，而他们在收到这些反馈之后，也会帮助寻找解决的办法，只要有能力解决都会尽力去帮忙，这样一来就能大大减轻人们的生活压力，提高人们的幸福指数。
可以说，网格员的服务质量的高低，直接关系着当地百姓的幸福程度。
可中国人历来讲究凡事要有个度，即便网格员的存在有诸多好处，那难道就是越多越好吗，而就在此前，一地竟然一下子统招了4700多位网格员，难道说城市管理的形势已经如此严峻了吗。
这则消息是来自我国云南省怒江兰坪县的，主要内容为：4760位网格员统一换上新装，因为夏季天气炎热，为了方便网格员能更好的服务大众，因此为他们采购了一批夏天的服装，这本是无可厚非，可眼尖的网友却还是从中发现了端倪，难道说城市管理形势已经严峻到，需要4000多名网格员了吗？并且还是在如今财政紧张的情况下。
首先大家请先不要惊讶，因为这种情况并不是个例。
在我国的陕西晋城市就曾招聘了409名网格员，而在今年的8月4日，我国济南市历城区社区也招聘了608名网格员。人们不禁要问，即便是一个岗位十分重要，也不可能一下子出现这么大的缺漏，需要一次性招聘上百名的人员。
而造成这一现象的原因主要还是工资待遇问题，首先网格员虽然是靠政府发工资，但是他们和公务员的待遇还是不能相提并论，因此到手的工资也并不算多。而且因为财政逐渐变得紧张，常常导致很长时间开不出工资的情况发生。这才导致了这一行业人员的流动性大。
当然即便是这样一个缺口巨大的岗位，也并不是谁都能去的。
首先，我们必须认识到网格员在城市管理中的重要性。他们是城市运行的基石，负责将政策和服务传递给每个居民，同时，也是城市管理的“千里眼”和“顺风耳”，为城市的治理提供了重要的信息和数据支持。
一般来说，招聘方会对学历、年龄、专业等方面进行限制，只有满足条件的人才能够参加考试和面试。
因此如果你有想要报名的打算，一定要擦亮自己的眼睛，结合自身的实际情况，看看自己到底适不适合做这一工作，如果盲目跟风报名参加，很可能会耽误自己的时间和精力，这样就得不偿失了。
