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想要校外兼职的同学注意了!

网上流传一个“陈老师”的视频,这位陈老师在视频里呼吁家长不要让女儿出校外兼职,如果出去校外兼职会丧失专升本和考研的雄心,校外兼职只能干一些酒店前台的工作,容易受到老板的压榨,容易认识和接触一些奇怪的人或事,容易被骗背锅。同时,强调要兼职也只能在校内兼职,在学校的饭堂、图书馆和快递站兼职。

此事一出,引发了网友的极大讨论,很多网友说校外兼职利大于弊,有网友留言“我是个大学生,有时候会在假期的时候去校外找兼职。不过,我只会选择那些通过正规渠道发布的合法兼职。在尝试了一些兼职后,我意识到我更应该专心读书,决不愿意成为毕业后的廉价劳动力。我认为对于大多数学生来说,兼职的好处远远大于坏处。”

也有很多网友很认同这位陈老师的观点。有网友留言说“女生的安全大于学业,校内兼职挺好的,安全有保障。”

因此,小编认为对于校外兼职这件事情上,没有绝对的好与不好,我们需要切合实际情况去分析。那么,校内兼职和校外兼职的区别在哪呢?我们又应该如何看待校外兼职呢?

校内兼职是指在校园内进行的工作。这些工作通常与学校的日常运营有关,比如图书馆助理、实验室助理或学生助教等。校内兼职通常具有更灵活的工作时间安排,因为工作地点就在学校附近。此外,校内兼职通常与学生的学习计划相协调,不会对学业造成太大的干扰。

相比之下,校外兼职是指在校园外的地方工作。这些工作包括超市、餐厅、零售店等行业。校外兼职可能需要更多的时间投入,因为学生需要在校外工作地点上班。此外,校外兼职可能会对学生的学习计划产生一定的干扰,因为他们需要在工作和学习之间寻找平衡。

另一个区别是薪酬。校内兼职通常薪酬较低,因为这些工作更多是为了提供学生实践经验和学习机会,而不是以赚钱为主要目的。相反,校外兼职往往薪酬较高,可以给学生更多的薪酬回报。

校外兼职的好处之一是它可以帮助学生获得实际的工作经验。通过参与不同类型的工作,学生可以学习到与课堂教育不同的技能和知识。这些经验对于学生未来的就业和职业发展非常有帮助。此外,校外兼职还可以帮助学生建立自信心和独立性,培养他们解决问题和承担责任的能力。

然而,校外兼职也存在一些不好的方面。首先,过多的兼职可能会影响学生的学习成绩。如果学生花太多时间在工作上,他们可能无法充分专注于学业,导致学习成绩下降。此外,某些兼职工作可能存在一些安全和法律风险,学生需要谨慎选择,确保自己的安全和合法权益。

我们都知道,世界上的一切事物都有两面性,我们需要从不同的方面去看待校外兼职,我们要看到校外兼职好的一面,也需要看到校外兼职可能存在的一些问题。

大学生是否应该兼职需要根据个人情况来决定。如果学生能够合理安排时间,确保兼职工作不会对学业造成太大的干扰,那么兼职工作对他们的发展是有益的。然而,如果学生发现兼职工作过于繁忙,无法顾及学业和个人生活,那么他们可能需要重新考虑是否继续兼职。

我们需要根据自身情况来决定是否兼职。如果我们的经济条件不太好,需要通过兼职来维持生活所需,那么兼职就变得非常重要了。

在选择兼职的时候,我们也需要从多个方面去考虑。

我们要尽量去做与专业相关的兼职,这是许多大学生在校期间都会面临的一个问题。对于那些想要在毕业后能够顺利就业的学生来说,兼职是一个很好的机会来提升自己的专业技能和实践经验。

首先,扩展自己的兴趣、爱好或特长是一个很好的方式。通过选择与自己专业相关的兼职,我们可以更加深入地了解自己所学的知识,并将其应用到实际工作中。这不仅有助于提高我们的专业水平,还能够增加我们的职业竞争力。

其次,尽量选择实习而非兼职也是一个明智的选择。通过实习,我们可以在真实的工作环境中学习并应用我们所学的知识。这种实践经验对于我们未来的就业是非常有帮助的,因为它能够让我们更加了解自己所学专业的实际运作方式。

此外,我们应该通过正规渠道寻找兼职机会,并学会保护自身的权益。选择正规渠道可以确保我们所从事的兼职是合法的,并且能够为我们提供一定的保障。同时,我们也应该了解自己的权益,避免在兼职中遭受不公平待遇。

然而,我们要时刻记得,学业是我们的首要任务,兼职只是其次。虽然兼职可以为我们提供实践经验和专业技能的提升,但我们不能让它成为我们学业的负担。我们应该合理安排时间,确保在兼职的同时不耽误学习。

当然,我们在进行兼职的时候也要注意维护自己的合法权益,受到不合理对待或者发现企业从事的业务违法,我们需要及时拿起法律的武器来保护自己的合法权益。

我们要约定好工作时间以及劳务报酬的具体金额和发放时间。一定要在书面协议上明确约定终止时间以及单方解除的权利,如可以约定:一方可以提前10日通知另一方解除实习关系,并且不承担违约金,防止在校学生因为学业等其他问题,需要提前解除实习关系时,权利得不到对应的保障。

一定要要求用人单位办理意外伤害保险。因为无法购买工伤保险,为了防止意外发生后相关医疗待遇无法落实,意外伤害保险就显得很重要。保留好出勤以及报酬发放的相关证据,如每天上下班的记录、微信聊天记录、银行转账或者微信支付宝转账记录,这样在双方存在争议时,在校学生能够拿出相关证据。

最后,来个小提问,你们怎么看待校外兼职呢?

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