现在社会上对考军校有着各种各样的议论，比较典型的有两种：
一种言论是极致推崇。
比如今年网上各种炒作报考国防科技大学的事，利用爱国情绪博取流量，说什么“XX状元放弃清北，报考国防科大”，甚至影响到我身边不少朋友，他们把这些网络传闻给孩子看，希望孩子将来也报考国防科大，好多次我听到一些小朋友，奶声奶气地说要好好学习考国防科大，说明这种论调的影响是很大的。
因为这些炒作，最后国防科大招生办只好发布一个声明回应网上炒作，澄清所谓“状元”放弃清北报考国防科大的传闻，绝大多数内容不真实，算是暂时降低了这种炒作的热度。
我认为，真要是孩子水平能达到清北的高度，去哪学习会影响他爱国报国吗？重要的一定是哪个学校哪个专业更适合孩子成长发展。23位“两弹一星”元勋，其中21位有留学经历，影响他们报效国家了吗？
所以说，这些炒作听听就罢，但凡有点自主思考能力的人，都不会轻易相信这些言论。
国防科技大学（军改后名称，中规中矩的印刷体行楷）
另一种言论是极力贬低。
这方面的言论很多很杂，什么考军不如考警、穷人才去当兵、到部队就是当炮灰等等，他们从各个角度对比分析考军校这不好那不好，但归结起来，主流言论无非就是说“上军校浪费人才，在部队没有发展”之类。
我把发表这些贬低言论的人分为三个类型：
第一类是恶意中伤型。某些不怀好意的人故意带节奏，目的就是抹黑军队形象、影响军心稳定、阻碍国家发展。
第二类是心灵受伤型。这些往往都是“过来人”，以个人经历来谈经验、讲感受，在网上传播自己并不客观的观点。他们一般因为各种原因在部队发展不顺，而把问题归结到军队和军校。他们爱军队、爱军校，但也对军队、军校有着复杂的感情，某些言论实际上是一种情感宣泄，但客观上却影响到了很多学生和家长。
国防科大训词
第三类是无脑误伤型。自媒体时代信息泛滥，不少人对网络信息不加分辨、人云亦云，看到有贬低军校的言论，不加思考就跟风附和、造成“误伤”，无意中助推了贬低军校的舆论。
实际上，报考军校，对每个学生来说，家国情怀是基础前提，奉献精神是必备品格，没有这个前提和品格，单纯为个人私利不可能在部队安心工作，也很难在军营成长发展。
但是，考虑个人前途、追求美好生活是人的正常需求，也是重要动力，毕竟除了理想，还要吃饭！
所以，国家出台各种拥军惠军政策，吸引有志青年报考军校，不让奉献者吃亏，也正是这个目的和出发点。
我认为，从职业发展角度看，报考军校，相对其他职业选择，至少有以下六个优点：
一、上学全免费
上军校可以为家庭减轻不少负担。在地方上四年大学，即便是公办学校，四年下来，各项花费加起来，一般也需要10多万，虽然不是很高，但对普通家庭来说也是一个不小的负担。要是上民办大学或者中外合作大学，那花费就要更高了。
但是，如果上军校的话，享受部队供给制待遇，学习费用、衣食住行和医疗都由军队承担，并且每个月还发放1000多元的津贴，放假回家也给报销路费，家属还享受军属待遇。如果学生自己不乱花钱的话，四年下来，不仅不需要家里给钱，更不需要像有些贫困学生那样边上学边打工，有些节省的学生还能把节余的钱支援家里。这对条件不好的家庭来说，上军校确实是一个比较好的选项。
军事经济学院
二、毕业包分配
当前高校毕业生逐年增多，就业形势不容乐观，劳动力市场状况短期内难以改善，很多毕业生找不到工作，出现毕业即失业的现象，已经就业的也有不少面临失业危机。
但对军校生来说，“上学全免费、毕业包分配”，在就业竞争如此激烈的环境下，军校生有着地方大学生所不具备的独特优势，毕业后都能分配到部队，都能拥有一份长期稳定的工作，单凭这一点就已经超过很多大学毕业生了，至少军校生不用为有没有工作发愁，不需要东奔西走、四处碰壁地找工作。
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三、薪资待遇高
国家一直非常重视军人待遇，“让军人成为全社会尊崇的职业”被写入党的十九大报告，国家明确提出要保障军人工资和福利待遇在社会职业中处于较高水平。
军人的薪资待遇稳定性也非常高，不会因为经济发展的起伏受到波动，并且每隔几年都会有一个较大幅度的提高。军人的薪资待遇是由军队统一规定的，一般也不会因为个人表现好坏受到影响。
特别是近十多年，军人收入有了大幅度的提高。军校刚毕业的新排长，不含其他福利，一般到手工资就能有1万以上，并且还有吃住穿不用花钱、免费医疗等福利。
虽然和社会上部分高收入行业相比还有一定差距，但是如果和多数社会职业作比较，相对而言，军人的薪资待遇还是有明显的比较优势。
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四、成长平台好
随着新一轮军队改革的不断深入，军队人才建设制度也出现了许多新的重大变化。现在军官职业化改革已经深入推行，在军官的培养、选拔、晋升、退出等各个方面已经出台了一系列的新规定。
跟以往相比，军官职业的稳定性越来越强，职业化属性越来越明显，军官转业的数量已经大幅压缩，并且转业的年龄和条件要求更高。只要个人愿意，都能在部队长期工作，而且和过去相比，在部队工作到退休的几率增大了很多。
即使转业，选择安置也都能分配到公务员、事业编或者央企岗位，符合条件、个人有创业能力或者就业特长的，还可以选择逐月领取退役金。
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五、环境锻炼人
现在多数孩子都养尊处优、生活懒散，缺乏吃苦耐劳和独立生活的能力，很多家长也都为此感到担心。
部队的成长环境本身就是一笔财富，对意志品质的塑造是其他成长环境难以比拟的。军营是个大学校、大熔炉，从军经历对一个人的成长发展，有着从事其他职业难以得到的体验和收获。军人的刚毅、果敢、顽强、正义等特殊的精神气质，不是与生俱来的，是经过部队环境的洗礼和磨练造就的。
因此，从人生的角度来说，上军校、到部队本身就是一笔人生财富，地方安逸的生活是很难培养这些意志品质的。
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六、军属有优待
“一人从军，全家光荣”。国家非常重视提高军人的社会地位，不仅注重提高军人待遇，而且还出台了很多军属家庭的优待政策，涵盖了军人配偶、子女、父母、配偶父母。
比如：按照当前标准，军人配偶有免费医疗、荣誉金500元/月、随军家属未就业生活补贴1400-2000元/月、两地分居费1000-1500元/月；子女有未成年子女免费医疗、子女保教费500元/月；父母有赡养补助600元/月，父母和配偶父母还有优惠医疗等等。
根据各地政策情况，地方政府还有相应的经济和荣誉等优待措施。
可以说，军属优待的覆盖面已经很广了，这些优待政策是其他社会职业很难有的。
信息工程大学
当然，军人职业毕竟有其特殊性，上军校除了上面说的这些优点外，个人是否适合报考军校，也要考虑以下四个因素，心理上要有一些相应的准备：
一、工作地点问题
虽然军校毕业包分配，但是工作地点个人却没法自由选择，毕业分配会根据学员综合表现打分排名并结合个人意愿选择，存在着很大的不确定性。部队驻地既有大中城市，也有郊区农村，还有边疆海岛、高原深山等艰苦偏远地区。
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二、退役就业问题
军官职业化改革后，虽然能在部队长期工作并且有一定几率退休，但最终能在部队退休的比例还不高，相当一部分还是要面临转业。转业本身其实没有好坏之分，部队实际情况是有的人想早走、有的人想长干，个人想法不一，主要还是要看个人取舍和实际情况。
三、管理严格问题
军营不是社会，管理非常严格，无论是在军校上学还是到部队工作，凡事都有条令条例和规章制度约束，以军校上学期间为例，不可能像地方大学那样随意，晚起晚睡、逃课离校这些事是不可能发生的。另外部队与外界社会交流较少，对外交往也有很多限制和规定，生活环境相对封闭，自由散漫的性格习惯很难适应部队的严格要求。
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四、家庭照顾问题
军人工作性质特殊，不少人成家后两地分居，即使家在部队驻地，因为管理严格，加上还要经常参加各项任务，多数部队工作岗位，很难像地方普通职业那样朝九晚五地照顾家庭，家庭重担基本都要配偶承担或者家人帮忙分担，在这一点上，军人家庭确实要比普通家庭付出更多，这也是国家给军人家庭更多优待政策的重要原因。
军校是军事人才生长的摇篮和基地，担负着培养军事人才和强军兴军的重任，我们不能简单地从个人利益得失角度分析军校好不好。无论是国防科大还是清华北大，只要能适合自己学习、学成后能报效国家，都可以选择，也都值得选择。
贪生怕死勿入斯门，升官发财请往他处
