没有任何一个行业可以长盛不衰，有的可能彻底落幕，有的可能变得平平无奇，有的也可能经过周期性的调整后再次恢复往日的荣光。
就比如房地产行业，过去几十年里是黄金时期，不少人赚得盆满钵满，而现在的楼市现在处于调整阶段，不少业主损失惨重，但在楼市企稳回暖后，一些超跌小区的房价可能会回暖。
但今天要说的行业不是房地产，而是另外3个曾经辉煌的行业，只不过到了现在，它们正面临着前所未有的挑战，其中不少人深陷失业的困境中。
第一个行业是教育培训行业。
教育培训行业所涵盖的范围很大，其中包括学前教育、义务教育、中等教育和高级教育，也包括学生的各类辅导班兴趣班，以及成年人的技能培训等等。
毫无疑问，这是个十分庞大的市场，然而现在的教育培训行业却面临着各种冲击。
首先，是国家政策对教培行业的冲击。
国家为了减轻孩子和家长的负担，于是制定了双减政策，很多培训机构遭受到毁灭性的打击，而在去年，网红打假培训机构，让培训冲上热搜，引起各地重视，一些机构再次被查。
其次，新生儿数量持续减少，对教培行业的冲击更大。
教育部发布数据显示：2022年，全国幼儿园关停5610所，学前教育在园幼儿比上一年减少177万人；普通小学减少5162所，招生人数和在校人数分别减少81万人和47万人。
若我国新生儿数量变化趋势不改变，那么随着时间推移，这一情况会越发严重，其中必然有老师以及在学校从业的其他工作人员因此失业。
最后，互联网也给教培行业沉重一击。
过去，培训机构需要教室、需要大量的老师以及助教，可现在有了互联网，某些领域的培训业务可以完全搬到互联网上，而且可以一个老师负责上百个学生。这样一来，过去大量的人员就成了累赘，如果培训规模没有突破，那么裁员是个合理的选择。
第二个行业是传统制造业。
传统制造业为国家发展立下了汗马功劳，可随着科技的发展，传统制造业也在进行改变，人的作用正在被精密的仪器设备代替。
过去，几十个人负责一条生产线，可现在，可能只需要两三个人看管机器，保证机器正常运行即可。
而且我们需要知道，传统制造业改革是大势所趋，谁也无法阻挡，随着改革的推进，自然有基层工人会退下来。
当然了，自动化生产线的普及率不会达到100%，因为很多小厂子还是要靠工人数量来堆产量，只不过这些小厂子，可能无法充分保障工人的合法权益，这对工人而言是个不小的挑战。
第三个行业是线下的实体零售店。
不难发现，现在的电商平台发展得越来越好，从最初的淘宝、京东、拼多多，到现在的抖音、快手、视频号，甚至是在头条和百度上，都可以购物，不夸张地说，几乎所有的平台，都已经打通了电商渠道。
另外与与实体零售店相比，电商平台更方便，选择性更多，价格也更便宜。
我记得之前有这样一个新闻：年轻人到实体店买衣服，结果只是试穿一下，并将好看的衣服拍照，然后再去网上购买，老板遇到这种事，根本没地儿说理。
这种重大转变，抢走了实体零售店的顾客，对实体零售店的影响是巨大的，不少零售店不堪重负只能倒闭，而从业者也会失去工作机会。
虽说电商平台发展是顺应时代的潮流，但我们不能忽视实体零售行业的苦楚。
一方面要通过政策刺激消费，让实体能正常经营下去，另一方面，实体经营者要利用互联网来宣传自己，并把业务拓展到电商平台。只有这样做，才能保证自己能在这个互联网时代存活下去。
总而言之，对于新一轮的“下岗潮”，我们不能袖手旁观。
首先，高层会从多个角度出台政策来解决问题，就算不能彻底解决，也会缓解行业的下行趋势，以稳住就业。同时，针对下岗职工，也应该提供转岗培训和再就业服务，帮助他们尽快就业。
其次，从个人的角度来看，我们需要提升自己的个人技能，增强就业竞争力。最重要的是，对绝大多数人而言，想要自己的收入有所突破，仅靠工资其实是不够的，最好抓住当前的风口，适时发展副业。只有这样，我们才能更好地应对这场挑战。
