在公务员考试当中，报考职位边是每个大学生都会关注的焦点，但是，在细看报考职位表的时候，就会发现在机构性质这一栏，注明报考单位的性质属于行政机关还是参照公务员法管理的事业单位，如果考上并且入职以后，参公和公务员有什么区别呢？
首先，从个人的经济待遇方面来说，参照公务员法管理的事业单位和公务员本身是没有多大区别的。一般来说，参公担任的人员虽然不是公务员，但是，其个人的晋升方式和工资的计算方式都是按照公务员的要求进行的，在职务职级晋升方面，参公也是按照科员、副科的形式晋升，当然，具体称呼上还是和公务员有所区别，同时，在其计算工资的时候，也是级别工资加职务工资的计算方式，而事业单位的工资计算方式则与公务员有着明显的差别。
其次，在个人晋升方面，参公事业单位和公务员也有着很大的差别。一般来说，参公事业单位很多时候都由行政机关代管，而且参公事业单位人员配备多，内设机构少属于常态，在这样的情况之下，参公事业单位内部的干部想要晋升，在难度方面肯定要高于公务员，例如以地市级行政机关所属的参公执法支队，即使是副处级执法队，内设科室一般在五个左右，而其编制则会在二十个左右，同规模的行政机关，内设科室则在八至十个之间，干部晋升方面参公自然更加困难，同时，在调任方面也存在着类似的情况，比如执法支队的副支队长虽然是正科级，但是，机关副科级和支队内设机构副科级同时符合条件，最终能够晋升的往往是机关副科级干部，而执法支队内设副科级往往晋升为内设机构正科级，想要一步到位成为副支队长基本不可能。
最后，在参照公务员法管理的机构当中，群团组织虽然也是参公，但是，其和公务员没有任何差别，而且在很多时候群团参公比公务员更加有优势。一般来说，群团参公单位使用的是行政编制，这和行政机关的公务员使用的编制相同，因此，在实际的工作当中，经常可以看到有行政机关的领导到群团机关担任领导，反之亦然，同时，这些单位当中的一般干部也会互相流动，而且群团参公的工作相对于行政机关来说，要轻松很多，内设机构方面也并不少，因此，在群团参公单位上班的干部，晋升机会反而比一般的行政机关机会更多，这也是每次公务员考试当中，群团岗位经常出现爆满的原因之一，毕竟，群团机关个人的发展是可以预估的，而行政机关则很难说，有些气运不佳的人，即使有好平台也不一定会发展很好。
