随着二孩政策的全面开放,师资紧缺成为当下的重难题,与之相对的是每一名老师几乎满工作量,甚至是增加其工作量,临聘代课教师虽可解燃眉之急,但招聘过渡期又该如何,有人提议,可以减少学校行政岗位,让校长来代课,这可以是对这一难题最合适的解决办法。
不知道,现在大众对校长到底存在多大的误解,要知道现在学校里面最累的是领导,即便一节课不上也是最累的,因为每天要忙于应付完成上级各层面布置的工作任务,忙于填各种表,做计划、写总结、拍照留痕、迎接各种进校园,按照检查的指标体系准备大量的材料……数不胜数!教育回归本质是校长的事吗?这必然不是,试问,一个将军需要统帅全军还要上前线打仗,有这样的超人吗?一个校长要掌控且指挥一个学校全盘的工作,是一个普通人能替代得了的吗?校长管理一所学校也并非随便抓个老师都能胜任的。再者说,教师减负不是校长给的压力负担 而是一层层的机关下派的事务 让校长代几节课,就能减轻教室负担?想必是太乐观了。
也有人说,那减少行政岗总没错了吧,行政岗越来越多,一线老师越来越少,在笔者看来让行政岗老师代课这种想法还是好的,也能减轻一线教师工作量,学校也可以节省一大笔聘请代课老师的费用,前提是要协调好,你们怎么看呢?学校领导有必要上课吗?分享一下身边的案例吧。