随着疫情防控工作的越来越深入，我们国家整体疫情防控效果较好，各行各业也相继重新焕发生机，但是对于近几年要毕业的大学生来说，就业压力是空前的大，越来越多的毕业生面临择业就业，城市发展不均衡持续，在就业选择时，公务员事业单位也成为一部分学生的主选，今天作者向大家介绍下公务员事业单位入编方式和难易度。
一、入编方式简析
（一）面向社会公开招聘录用人员。
1.公务员公开招考入编（行政编制、参公）。以国家公务员、各省、自治区公务员、北上广深市考等为主（广州市和深圳市为副省级城市，每年单独招考，不随广东考）。
2.事业单位公开招考入编（事业编制）。各部委、省、市、县区自行组织的公考招聘，近两年多要求择业期内 大学生。
（二）面向特定群体招聘录用。
1.选调生考试入编（行政编制）。 面向应届毕业生且为党员、三好学生、优秀学生干部等条件，需注意的是只要求是应届毕业生，毕业后已工作的是不能参与招考。
2.招才引智入编（事业编制）。一般要求硕士研究生及以上学历，有的要求双一流高校，待遇较好。
3.司法系统招考（行政编制）。该类考试不多，2019年河南省面向以法律、法学专业为主进行了专项司法系统招录。
4.各地市人才引进（事业编制）。一般要求硕士研究生或双一流本科，且有专业限制。
（三）以其他形式入编。
1.部队转业干部和退伍士兵安置。不多说。
2.教师转岗到机关单位。在之前很常见，现在较少。
3.“三支一扶”到期后定编，部分省市是期满后定编。
4.优秀村干部提干。部分地区副科级提拔，优秀村干部也可以。
二、入编方式难易度分析
在作者看来，由易到难，分别是
部队转业 < 教师转岗< “三支一扶”到期后定编< 人才引进< 事业单位招录< 选调生招录< 省考 < 国考
