一国企单位陷入僵局，半年6万人选择离职，难道28万的年薪不香了

公务员、事业单位、央企、国企这些在大部分人眼中都是属于一个铁饭碗的岗位，是受很多人青睐的，毕竟，这类工作非常稳定，而且待遇有非常好，幸福感是比较高的。

对于现在的大学生们而言，像是这类“铁饭碗”的岗位，是大家争抢着的岗位，很多大学毕业生都是积极地投入到这竞争的行列之中。

学生们想要得到这样的一个岗位，真的是需要经历重重的阻碍，毕竟竞争的人真的是不少，能够进入的也都是一些优秀的人才。

可是，有的时候真的是“城外的人拼命的想要进入，而城内的人却愈发的想要出”，这不一国企单位又陷入到了僵局之中。

一国企单位迎来辞职热潮，半年6万人相继离职

国企给人最直观的感受，就是稳定且高薪，能够进入到这种岗位中的学生，一般都是非常优秀的学生，是企业千里挑一甄选出来的。

这是很多学生们梦寐以求的岗位，很多学生拼命想要进入却进不去，这样的机遇其实是很难得的。

而在国企单位中，银行可谓是一个非常受学生们欢迎的岗位，而且这份工作干得好的话，还有机会成为正式编人员。

可是，就是这样的一个国企单位却迎来了辞职热潮，陷入到了僵局之中，根据相关的调查表明，银行这个国企单位在半年内有6万人相继离职。

离职率这么高，很多人可能会想是不是薪资水平比较低，其实并非如此，他们的工资水平其实是很高的，基础工资加上各项福利政策，岗位的平均年薪是可以达到28万左右的。

28万的年薪，这个数字对于大学生们而言是一个多么有诱惑性的数字呀，这平均算下来每个月的薪资可是要两万多。

在这是竞争激烈的社会当中，拥有这样的一个稳定且高薪的工作，是多少人梦寐以求的事情呀，简直是让很多学生羡慕不已，可是，为何却有着这么高的离职率呢？

难道年薪28万真的不香了吗？为何这么多人相继选择离职？

年薪28万的一个薪资，这是一个多么诱人的数字，年薪28万怎么能不香呢，只不过，离职其实是另有他因罢了。

首先，刚毕业进入到这个岗位中工作的学生薪资水平根本达不到这个水平，每个月可能也就是几千块钱，能够维持基本的生活罢了，所以，这会给学生造成很大的落差感，感觉自己好像被骗了一样，所以坚持了几个月之后，就坚持不下去了。

其次，这份工作看似轻松，其实却非常辛苦，没有什么挑战性和新鲜感不说，还总是非常的繁忙，所以，压力是非常大，很多学生在工作了一段时间之后，可能就会感到枯燥无聊，就会想要放弃了。

最后，很多学生的野心不止于此，这份工作稳定没有什么挑战性，对于有野心的学生而言，真的是不止于此，学生们想要去体验更多，挑战更多有难度的工作，而这份工作时间久了，只会消磨掉自己的激情。

报考银行的工作，学生们也要想清楚这几点？

第一，这份工作是否能够满足自己的需求，符合自己未来的发展

银行这份工作既然选择了，其实大家就应该想清楚，毕竟这份工作是要满足自己的需求的，而且这份工作其实得来也并不容易，所以，既然选择了那就要坚持，要看好是否符合自己未来的发展。

第二，是否能够适应没有激情和挑战的工作，毕竟这份工作很枯燥

学生们想要报考银行的工作，那就要知道自己的性格是否能够适应没有激情和挑战的工作，这份工作是非常枯燥的一个工作，所以，学生要想清楚自己的性格究竟适不适合。

第三，能够吃苦耐劳，前期的工作会非常辛苦

学生们要清楚这份工作并没有大家想象的那么好，工作其实是非常辛苦的，尤其是大学生刚毕业，前期肯定是会有很多的不如意，所以，这就要看学生是否能够吃苦耐劳了，毕竟前期工作真的是不轻松。

笔者寄语

刚毕业的大学生们在选择国企或者是事业单位等铁饭碗的工作的时候，一定要考虑清楚，毕竟得到这份工作并不容易，所以，我们不能在选择了之后才后悔，那样浪费的是自己的时间和精力，也会影响自己未来的发展，所以，笔者希望学生们在面对就业的时候，能够更加清楚冷静一些。

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