现在很多从事HR工作的小姐姐都没有专业证书,多半是做一些事务性工作缺少HR专业知识和经验的学习。
现在对于高端HR岗位,面试条件多半都要求从业等级证书,因为这是面试筛选非常有效的一种方法。
你考取了相关证书,好处非常明显:
1.代表着你有学习能力;
2.表示你已经掌握了相关专业知识;
3.看得出来你愿意为成长付出时间和行动。
那学习内容包括什么?
企业人力资源管理师的教材包涵人力资源规划、招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系六大板块。
每个章节内容分为专业知识和技能实操两大部分,既是教材也是HR从业者的工具用书
那考试科目是什么?
企业人力资源管理师三级考两科:理论+技能,每科总分100分,60分通过。