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看人口增长趋势, 可能得再苦一苦00后和10后, 二零以后就不卷了

从这个图可以看出,今年毕业的零零后大学生压力真的很大。

首先,本科应届生的数量首次突破了一千万,而且再一次刷新了往年的应届生人数之最。

这一千多万应届生当中,刨去考研的,考公的,留学的,最少也得剩一半吧。

五百多万的大学生涌入社会,关键是这几年职场什么行情大家也都知道的,这里不用赘述。

这些年轻人能顺利找到满意的工作吗?真的很难讲。

其次,“考研”似乎在成为一个新的学历趋势。

作为一个八五后,我记得我们大学毕业那几年,身边几乎没有考研的。

因为我们毕业那时候,本科基本上都能找到不错的工作,甚至大专毕业也能进公司当月薪几千的白领。

而现在的零零后的普遍认知是:

本科不是学历的终点,甚至硕士可能也不是,大家都往更高的学历去卷呢。

十几年过去了,到现在,八零后变成了中年人,正在面临各自的“中年危机”;

而作为新生代职场人的零零后,他们的境遇又如何呢?

我想,用一个字就可以形容:卷。

这届零零后有多卷?

第一,卷学历。

有个年轻人吐槽自己的大厂面试经历:

作为一个985的应届本科生,去大厂面试,却发现自己是全场学历最低的!

和他一起参加群面的,有硕士,博士,海归……

面试的主要光环都聚集在这些“人中龙凤”的头顶上,面试现场堪比“选妃”!

那些有着耀眼光环的高学历竞争者,是面试官们青眼有加的潜在候选人。

而自己这个区区“985本科”则沦为了毫无亮点的背景板,在面试里主要的任务就是给别人凑数。

第二,卷工作。

现在的职场就是这么不讲道理:

当你去面试,你会发现自己横竖里外都不满足公司的要求。

如果你是刚毕业的年轻人,公司说“我们需要有十年经验的应届生”;

如果你有两三年的工作经验,公司说“你都有工作经验了为什么还这么差”;

你问公司加班吗,公司说“我们不提倡加班”,入职之后就给你安排三个人的工作量,不加也得加;

如果你是女性,年轻点地问你什么时候结婚;结了婚的问你什么时候生孩子,有孩子的问你什么时候生二胎三胎……

这届零零后这么卷,网上砖家们总结几百个原因,其实,简单三个字就可以概括精髓:

人太多。

让我们回顾一下1986年开始的人口增长数量吧。

从八六年到零零年,一直都保持着一千多万的增量!

从零零年开始下三位数了,但还是很多,也有好几百万。

真正的拐点,在2020年。

二零年开始,连个过渡都没有,直接从204万的增量,暴跌成48万!

我们可是有十四亿的基数呀,十四亿!一年新增人数48万,你敢想?

Z乎上有个很有趣的问题:

一个郭家人口多少是比较合适的?

有人说,七八亿比较好;也有人说,三亿以下,年轻人就轻松多了。

思考这个问题,我们可以从“资源分配”这个角度去考虑。

一个适合生存的人类社会,它必然是一个出离过度的资源抢夺、或者说人和人之间的压迫的一种高效社会。

在这个社会里,每个人都能相对舒服的生活,选择自己喜欢的生活方式。

世界里可以存在不公平,但这些不公平应该都是天生的,或者不能选择的,比如长相、身高、原生家庭等等。

但不公平的现象不应存在于求职、工作、学业等等方面。

在这样的社会里,每个人都有权利去享受高科技带来的便利,完善的城市基础设施,以及亲近大自然的时间。

为了挣钱养家是一方面,同时人们也是出于自发去不断推动持续发展,拓展整个人类未来的生存空间。

所有的私企、民企、国企、体质内外都能遵守八小时工作制,给员工制定合理的薪酬和有前途的晋升空间。

你愿意努力奋斗也好,享受人生也罢那都是你自己的事,不会有人在你休息的时候跳出来judge你“当你睡觉的时候别人还在奔跑”来制造焦虑。

有人愿意付出很多精力和时间去创造财富和物质,也有人一天只工作八小时其他的时间用来享受人生。

这两种价值观并没有高下之分只是关乎个人选择。

我想,或许二零以后出生的年轻人,可能能赶上这样的时代吧。

讨论

你觉得年轻人什么时候可以不再这么卷?

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