体制内的合同工被很多人吐槽是“工资低、不稳定”的岗位，但每年招聘出来的时候，报名人数一点都不少。其实合同工也分岗位，有的岗位虽然说是合同制，但薪资待遇一点都不差。
今天贺老师跟大家聊聊体制内的几个不错的合同岗，下半年会陆陆续续招人。
1、殡仪馆综合岗
殡仪馆这个单位绝大部分人不会去报考，因为过于冷门，每年招考指标很多都用不完，招不满人。但其实殡仪馆是属于事业单位，不管是工资待遇还是福利各方面，都有很高的保障。
现在殡仪馆编制岗位招得少，一般是招聘合同制岗位，比如说综合岗位、化妆师、火化师傅、驾驶员等，这些岗位虽然说没有正式编制，但工资待遇都不会差，入职后的综合收入在4-7K的水平。比如说化妆师这个岗位，有工资和绩效、五险一金，绩效这块浮动比较大，忙起来的时候一个月能拿1-2W的薪酬，再加上五险一金，可以说一人吃饱全家不愁。
不过想报考殡仪馆单位，首先要掌握好报名时间，其次就是胆量要大，如果仅仅是觉得工资高去报考，胆子小的人也不太适合这个岗位。
2、图书管理员
接下来，再跟大家聊聊图书管理员这个职位。各大博物馆、图书馆、文化展览馆每年都会公开招聘图书管理员职位，除了编制岗位需要研究生学历外，合同制岗位大多只需要大专或者本科学历即可。
这个职位被很多人称之为“最轻松的体制内工作”，平时也不用外出晒太阳，在单位整理图书、上架、装订、统计等，不需要太多的社交，准点上下班即可。岗位工资4-6K，有五险一金，平时忙完工作后自己可以看书或者休息，没有额外的考核跟压力。
3、辅导员岗位
还有一个职位大家关注度比较高，那就是高校辅导员岗位。每年夏季、秋季，各大高校招聘辅导员比较多，现在大学很多岗位取消了编制，辅导员虽然说是合同制签约，但综合待遇其实比较高。
辅导员的薪资结构参考事业单位人员，五险一金足额缴纳，绩效、企业年金、餐补、班车、住宿等等都有保障，平时也不用上课，就是负责学校、学生事务性工作，压力其实不算大。
如果是报考的双一流高校辅导员，其实个人工作压力更小，这类学生比较好管理，只是说想进入双一流高校当辅导员，个人学历基本都是研究生以上。
总的来说，这3个岗位属于合同岗，没有编制但不代表待遇差，其收入和稳定性是很不错的。下半年想报考这几个岗位的同学，可以在开考时间内进行报名。
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