技校实习，每年都会曝出一些问题。这不，近日，有网友在中纪委网站留言，寻求帮助，称：中国铝业贵州高级技工学校121名学生被中介层层转包，到正规医院实习的承诺没有兑现，学生反而被安排到月子中心、养老院甚至是发廊里实习。而学校不但从实习单位支付给学生的报酬中按月提取费用，还向学生收取押金。
而中纪委网站日前做出回复：贵州铝厂纪委已进行调查并督促贵州铝业技师学院全面整改，相关负责人已经做出处理，学院和中介公司的合作已经停止。
技校的实习这几年屡屡见诸报端。2011年，山东水利职业学院建筑工地测量的学生被安排到农田里进行土地测量；2014年，南京化工高级技工学校化工专业的学生被安排到南京华日液晶显示技术公司生产线上工作；今年，临武县职业中等专业学校计算机专业的学生被强迫安排到电池生产工厂流水线实习……这一个个事例都在告诉我们技校学生实习的混乱不堪到怎样的程度。
而且在他们的实习过程中，他们的权益和人身安全也很难得到保护。南京化工高级技工学校化工专业的学生当年一个班30多名学生被学校安排到进行为期10周的实习，时间与正式工一样两班倒，一班要工作11个小时，中间仅有1小时吃饭休息时间。而报酬，每天只有区区的12.5元。
今年，临武县职业中等专业学校的学生小鹏在将电池压制成标准尺寸的时候，不慎把右手卷进了机器，导致手掌致残。
职校学生为了毕业，为什么会成为中介、实习单位和学校的盘剥对象，关键原因是学校以学生的毕业相要挟，学生就是不愿意也不得不最后低头。而这也导致了部分技校把这个当作一场闹剧一样，每年都会上演一回。而技校生在实习当中被迫成了廉价劳动力，成了被各种利益主体割韭菜的对象。
贵州技校这次的问题之所以能被发现，还是因为技校生在发现了自己被欺骗、被剥削之后，选择在中纪委投诉，才使问题得到了妥善地解决。但是，还有多少这样的黑色幽默在技校生的身上上演呢？
这种担心并不是多余的，因为技校生在和学校的较量中，绝对是处于劣势，他们在实习的问题上是没有一点自主权的，只能听从学校的安排。不是对发廊有歧视，而是因为学生的专业是护理，他能到发廊护理个什么呢？中介与学校的黑心联手没有下限，职校不仅不尊重学生，也不尊重职业教育本身，任由弱肉强食的职校文化倾轧学生，这样的职教现实叫人心寒。
现在，中考将有一半的学生会被分流到中职学校，但是如果这样的问题不能被彻底根治，那么中职教育的发展将很难从根本上发生改变。
亲爱的读者，对于护理班的技校生到发廊实习这件事，你有什么想说的呢？欢迎大家留言，讨论。
