近年来，“云招聘”成为新趋势，“足不出户、线上求职”成为新常态。为使求职者与用人单位精准对接，创新线上就业服务新模式，瓜州县人力资源和社会保障局推出集“招聘+就业+培训+创业+政策享受”一站式就业服务平台——“码上就业”小程序，打造求职者与用人单位精准对接的平台，打通企业和求职者就业供需精准对接的“最后一公里”。
该平台主要有招聘求职、零工市场、技能培训、政策咨询、智慧劳务等5个版块，涵盖了用工招聘、个人求职、零工超市、直播带岗、视频面试、在线沟通及线上技能培训报名、政策咨询、创业贷款申请等10个功能模块。
“平台集信息采集、就业对接、培训对接、跟踪服务为一体，通过‘指尖服务’推进基层人社服务工作关口前移、重心下沉，将服务送到群众心坎上，我们的工作细一分，求职者成功的机会就会多一分。”瓜州县就业服务中心副主任高旭说。
瓜州县人社局借助招聘会及“直播带岗”活动，将招聘岗位信息发布在“码上就业”云平台上，进一步优化服务流程，增强二维码在各乡镇、街道、社区的覆盖率，实现全域范围内就业创业数据的互联互通、资源共享、业务协同，实现求职者“一键求职”，企业“一键用人”。
据统计，平台正式运行以来，累计访问量达165991人次，提供就业岗位1920个，累计注册人数60480人，注册企业1949家，帮助1123人求职成功。
今年以来，瓜州县人社局坚持用心用情用力服务企业，按照“因地制宜、合理布局、灵活高效、优化服务”的原则，在企业和求职者之间筑起一座又一座“鹊桥”，依托“码上就业”云平台，打造“线下服务多元化+线上对接精准化+服务保障全方位”的公共就业服务新模式。
“我们将全力做好‘码上就业’平台推广运用工作，成立运营专班，做好平台信息常采集、常更新，着力带动县域企业注册应用‘码上就业’平台，用数据充实‘码上就业’平台服务，全力打造‘一码在手、服务全有’就业招聘新模式，促进达成就业服务‘零’距离，为破解求职招聘两难问题贡献人社力量。”高旭说。（吴敏康永龙）
