先别为“教师退出机制”欢呼! 教师职业失去稳定性, 不一定是好事
北京师范大学教育学部高等教育研究院副教授乔锦忠团队预测,到2035年全国将有约150万小学教师、37万初中教师过剩,小学教师需求...
落实并提高义务教育教师工资收入的关键是长效保障和联动调整机制
2020年是义务教育教师工资“不低于”目标的落实年,2021年是义务教育教师工资“不低于”目标的督查年,2021年是义务教育教师工资“不...
教师退出机制是好事!我赞同。自上而下,领导带头。先从教育局,校长管理层,再到老师
教师退出机制是好事!我赞同。自上而下,领导带头。先从教育局,校长管理层,再到老师。很多领导在学校都不担课,而且奖金绩效也...