教师退出机制是好事！我赞同。
自上而下，领导带头。
先从教育局，
校长管理层，
再到老师。
很多领导在学校都不担课，而且奖金绩效也多。
一线老师兢兢业业，几千块钱的工资，干了几十年让退出机制，去喝西北风吗？
而且评判标准让谁评？校长吗？那谁和校长关系好。就可以高枕无忧了？#绩效工资向一线教师和班主任倾斜##财经#
教师退出机制是好事！我赞同。自上而下，领导带头。先从教育局，校长管理层，再到老师
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教师退出机制是好事！我赞同。
自上而下，领导带头。
先从教育局，
校长管理层，
再到老师。
很多领导在学校都不担课，而且奖金绩效也多。
一线老师兢兢业业，几千块钱的工资，干了几十年让退出机制，去喝西北风吗？
而且评判标准让谁评？校长吗？那谁和校长关系好。就可以高枕无忧了？#绩效工资向一线教师和班主任倾斜##财经#
