退休是一个老生常谈的话题了，也是关系到每一个人，退休的时间更是直接每个人的钱包直接相关。
以往的退休时间虽然男女各不相同，可退休的时间也在不断地向后蔓延，延迟退休落地之后，更是直接延长了5年的时间。尽管不是所有的人一下子都延迟退休5年，可退休的年龄却也是实实在在的延后了。
也因此，延迟退休也引发了大众的不满，毕竟大众的想法都是早点退休，早日安享晚年。而且临近退休，不管是身体机能还是反应能力等各方面反应力都在下降，工作的效率也有所减慢，这不利于经济的发展。
因为反对的声音一直没有断过，于是新的退休方式“工龄退休”便应运而生，且从出现开始，呼声一直就比较高，就连公务员和教师也是纷纷支持，这是为什么呢？
“延迟退休”要改变？由“工龄退休”代替，公务员、教师一致赞成
相信有不少人都会好奇，公务员和教师为什么会赞成工龄退休而不是延迟退休，毕竟延迟退休的工资和养老金都会有明显的增加。但实际上是，延迟退休后，不管是公务员还是教师身体都大不如前，身体各项技能都在下降。
公务员的工作本身就比较辛苦，而老师更是吃了一辈子的粉笔灰，每天都要站着上课，很多时候一站就是一天。长年累月下去，身体必然吃不消，这些在年轻的时候感觉不到。
可随着年龄的增长，这些问题都会慢慢地暴露出来。再者，这两个考试竞争都比较激烈，大学生就业难的形势也比较严峻。如果能按照工龄提前退休就可以空出更多的岗位给到刚毕业的大学生。
如此一来也是促进大学生就业以及经济的快速发展。毕竟年龄人学习新的东西也比较快，办事效率更高，不比上了年纪的人行动比较缓慢。怎么看都是好事，自然支持工龄退休也就不奇怪了。
工龄退休真的有可能实现吗？
工龄退休备受大众的欢迎，好处也是真的不少，可工龄退休真的可能实现吗？毕竟延迟退休是在历经八年之久的情况下才落地的，目前也在逐步实施的阶段。
而工龄退休只是大众的一个呼声或者说是一个期待，真的有可能吗？关于这个问题，其实大众完全可以期待的，毕竟在公务员和部分教师身上已经实现了。
公务员法中就明确规定了，满足30年工龄的公务员，在本人主动申请批准之后可以提前退休，宁夏地区的年迈以及身体疾病不能任教的30年教龄的教师，也可以提前退休。
作为铁饭碗的风向标的公务员都有了先例，教师队伍更是向公务员看齐也有了提前退休的情况。这些都说明未来按照工龄提前退休是可以实现的。值得关注的是，如果真的按照工龄退休的话，有一部分人必然要吃亏了。
工龄退休的前提下，并非所有人都有好处，有你吗？
按照工龄退休是大部分人的心愿，可唯独有一部分人非常的吃亏，那就是考研以及读博的这部分人群。当下也有不少先考研后考编或者考公的毕业生，都是为了更容易上岸。
却也因为考研或者读博导致年龄不断地增加，以至于真正上岸后的年龄都超过了30岁，这种情况下就算是工龄退休也得60岁了，和正常的退休年龄一样，如果上岸的时候再晚一些，可能到了延迟退休的年龄还不能退休。
就算是可以提前退休，也是吃亏的。再者就是工龄退休虽好，却针对的都是缴纳五险一金的人员，对于没有缴纳养老保险以外的人员，其实不管什么时间退休都没有影响。
因为退休的时间自己决定，更没有养老金。而这部分人就算是到了退休年龄，有些情况下该工作一样也得工作，至于是什么原因懂得都懂。但不管怎么说，按照工龄退休还是对大众更为有好处。
结语
延迟退休虽然不被大众所喜欢和接受，但好处却是不是一刀切的模式，更不是所有的地区都进行延迟退休，而是根据各地区的经济情况以及养老情况等综合考虑。这也进一步说明了，未来按照30年工龄实现提前退休的可能性增大不少。
依旧是值得期待的，但在期待的同时还是要做好自身的本职工作，毕竟好的机会都是有先来后到的，也不是所有人都有机会的。就像延迟退休和工龄退休也是一样。
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